#talento digital
A evolução das TICs (Tecnologias da Informação e Comunicação) impulsionou o desenvolvimento de um tipo de talento associado à digitalização e essas capacidades são cada vez mais demandadas. Apresentamos para você as últimas tendências.
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A Automação Robótica de Processos (Robotic Process Automation ou RPA) está transformando a maneira como as empresas funcionam. Os robôs de software de RPA se comunicam com os sistemas e aplicativos para agilizar processos e reduzir a carga de trabalho que recai nos humanos. A seguir, expomos como funciona e quais são suas vantagens.
O talento é um valor diferencial para as empresas em seu caminho rumo ao sucesso. Por isso, as empresas dedicam cada vez mais tempo e recursos para potencializar sua reputação e sua proposta de valor em relação aos funcionários. O objetivo é capturar, atrair e reter talentos e aumentar o engajamento. A seguir, analisamos as principais estratégias para fidelizar o capital humano.
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ACom o Projeto Darwin, os Serviços Jurídicos da Iberdrola se posicionaram na vanguarda da modernização e da digitalização dentro do setor jurídico. Trata-se de uma iniciativa autofinanciada que durou 3 anos e foi escolhida como o "projeto mais inovador" de 2022 nos Prêmios Expansão Jurídica. Agora, este projeto se transforma para se tornar o Espaço Darwin, uma nova proposta transversal que continua com a linha original e oferece três ambientes: eficiência, atualização digital e ponto de encontro.
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A digitalização revolucionou a educação, permitido que os estudantes possam aprender a partir de qualquer lugar. Durante a pandemia da COVID-19 isso se tornou fundamental, reabrindo o debate sobre o modelo educativo e fazendo com que professores e estudantes se perguntem: chegou o momento de apostar em um modelo semipresencial?
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A inteligência digital se revela como imprescindível em um mundo que avança liderado pela digitalização. Por essa razão, o desenvolvimento de habilidades e competências relacionadas com as Tecnologias da Informação e Comunicação (TICs), que vai muito mais além de saber utilizar um smartphone ou um tablet, deve ser uma das prioridades para a sociedade em geral e para o setor educativo em particular.
A marca pessoal são todas as características que nos definem e diferenciam dos demais como profissionais. Para criá-la, consolidá-la e promovê-la poucas coisas são mais eficazes hoje em dia do que as redes sociais. Essas ferramentas podem ser o chamariz de nossa marca pessoal para nos proporcionar o impulso definitivo.